Intéressement 2023
580,80€* brut soit 524,47€ net580,80€* brut soit 524,47€ net
NAO 2022 : préserver le pouvoir d'achat des postières et des postiers
Les négociations annuelles obligatoires (NAO) 2022 s’ouvrent dans un contexte inflationniste amputant fortement le pouvoir d’achat des postières et des postiers.
La CFDT signe l'accord intéressement 2020-2022
Un dispositif d’intéressement aux résultats permet d’associer les salariés aux résultats économiques de l’entreprise et s’inscrit également dans une démarche volontariste de partager les fruits des performances sur la période 2020 - 2022. Le montant de l’intéressement dépend des Résultats OPérationnels (ROP). Cette année Médiapost n’atteindra pas l’objectif (ROP) : 8 970 000€. Le covid-19 aura eu raison des dernières illusions des Mediapostiers pour l’obtention de la prime d’intéressement en 2020.
Crise sanitaire : Maintien du chômage partiel et de la rémunération des salariés vulnérables !
Un nouvel accord soumis aux organisations syndicales
Accord intéressement 2020 - Mediapost
Prime Bonus : la crise sanitaire prise en compte pour le calcul du 2ème trimestre 2020
La prime « Bonus » récompense les efforts des agents tout au long de l’année en fonction de leurs résultats. Son versement est trimestriel et constitue un élément non négligeable de la rémunération des agents du Colis. La crise du COVID risquait d’imputer ce pouvoir d’achat. La CFDT a plaidé pour une neutralisation de la période et été entendue.
Crise sanitaire : enfin une prime pour les postières et les postiers
Depuis plusieurs semaines, la CFDT n’a eu de cesse de réclamer une prime pour les postières et les postiers restés sur le pont durant cette période de confinement. Jusqu’à présent, la direction était restée muette.
Honte et indécense : 0 + 0,00 = 0
La CFDT n’avait pas signé l’accord NAO 2020 au regard des revalorisations a minima pour les classes 2 et 3 et la suppression de l'augmentation générale pour les groupes A.
Intéressement 2019
414,72€ bruts soit 374,49€ nets
Négociations salariales 2020 : à peine entrouvertes les négociations se referment !
Les négociations annuelles obligatoires (NAO) 2020 sont particulièrement mal engagées. Comme chaque année, La Poste fonde ses propositions sur une hypothèse d’inflation minimaliste, qui plus est, en décalage avec celle de ses propres filiales. Les postiers seront surpris d’apprendre qu’en ce qui les concerne, l’inflation 2019 a été de 0,87% alors que pour les salariés de La Banque Postale, les prix auraient évolué de 1,2% (hors tabac).
Décret grilles indiciaires : la CFDT interpelle le ministre
La CFDT déplore toujours le retard pris par la fonction publique dans la publication des décrets transposant les nouvelles grilles indiciaires des fonctionnaires à La Poste. Face à cette situation, la CFDT a tout d’abord obtenu la prolongation des indemnités temporaires que la CFDT avait exigé de voir figurer dans l’accord PPCR. Cette mesure permet de compenser pour partie l’impact de ce retard sur la rémunération de nos collègues fonctionnaires.
Prime exceptionnelle 2020 : La Poste décide l'octroi d'une prime a minima
La Poste a pris la décision de verser aux postières et postiers, fonctionnaires et salariés, de la maison mère une prime exceptionnelle sur la paie du mois de mars.
Décret grilles indiciaires : la CFDT obtient la reconduction de l'indemnité temporaire !
La CFDT déplore le retard pris par la fonction publique dans la publication des décrets transposant les nouvelles grilles indiciaires des fonctionnaires à La Poste. Cette dernière n’étant pas en mesure de communiquer sur une date de publication indépendante de sa volonté, la CFDT a demandé et obtenu la reconduction des mesures transitoires prévues à l’article III de l’accord.